Allemaal wensen we een baan waarin we onze passie kwijt kunnen. We zetten ons graag met hart en ziel in voor de goede zaak... Toch breekt voor ons allemaal, op individueel of op teamniveau, een moment aan waarop het even niet meer lukt ons voor de volle honderd procent te geven. Misschien is ons werk teveel routine geworden, misschien zijn onze drijfveren veranderd of misschien sluiten ze niet (meer) voldoende aan bij de ambities van het bedrijf of de organisatie waarvoor we werken. Het is in elk geval een onvermijdelijke fase in de continue cyclus van creatie.

SOY inspireert en begeleidt werknemers, werkzoekenden, organisaties/bedrijven en samenwerkingsverbanden bij het hervinden of herdefiniëren van hun drijfveren en ambities en biedt hiertoe inspiratietrajecten op maat. Tijdens één of meerdere inspirerende sessies gaan we op zoek naar de vonk die in een ieder schuilt en wakkeren deze aan tot een vuur... Bij elk traject vormen de drijfveren en ambities van de individuele deelnemer het startpunt. Het zijn immers de mensen die het team vormen en niet andersom...

SOY hanteert De Creatiespiraal van Marinus Knoope als leidend principe. De Creatiespiraal gaat er vanuit dat ieder mens in staat is zijn diepste wensen te vervullen en alles in het werk zou moeten stellen dit te verwezenlijken. In veertien concrete stappen beschrijft De Creatiespiraal langs welke weg een wens, missie of ambitie de grootste kans heeft gerealiseerd te worden.